知识承传，全国启动

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知识传承，持续发展：设计思维在华人世界的 知识传承与持续发展计划

计划目的：

通过 知识启蒙、深化、交流与标准化 的四个层面，承接国际最新设计思维知识，结合华人世界的文化背景与本地实践，推动设计思维的普及化、本地化及产业化。以知识传承与持续发展为核心，全面提升个人的创意思维、企业的创新管理效益以及社会的创新经济动能，构建一个以设计思维为基石的创新生态系统，助力华人世界在全球创新管理领域占据领先地位。

计划内容:

第1部份: 引入设计思维，打造国际认可的成功案例

第2部份: 跨界实践设计思维，推动本地与国际创新发展

第3部份: 从设计思维1.0到3.0：设计思维与先进科技融合的创新之路

第4部份: 传播设计思维之路：建立开放知识平台

第5部份: 聚焦中国核心城市，助力全国创新管理升级

第6部份: 过去的中国发展之路（主要大型活动回顾）

第7部分: 未来的发展策略与行动计划

第8部份: 加入我们，开启知识传承与创新之旅

第1部份: 引入设计思维，打造国际认可的成功案例

自2017年起，我们引入设计思维方法 (Design Thinking Method)，率先于中国香港的工商企业中实践应用，创造出多个卓越的成功案例。这些案例不仅在实务层面取得重大突破，最具代表性的三个案例更成功发表于国际顶尖学术期刊及专业书籍，赢得全球的广泛关注与高度肯定，为中国香港在创新管理领域树立了国际标杆。

自2019年起，我们应香港政府职业训练局商业学系之邀，将横跨工商界、社会福利、教育及公共服务领域的五个成功案例，编入该局出版的《香港设计思维案例集》系列，分别于2019年、2020年及2022年出版。这些案例不仅为本地读者提供专业参考，更成为国际创新管理研究的重要基础资料，推动设计思维于不同领域中的实践与应用。

第2部份: 跨界实践设计思维，推动本地与国际创新发展

同时，我们积极拓展合作伙伴网络，与政府部门、本地大学、专业组织、发证机构及专业教育机构紧密合作，开发涵盖多元领域的创新管理专题课程。截至目前，我们已成功推出11个专题课程，合作机构包括香港理工大学、香港城市大学、职业训练局香港专业教育学院、联合国教科文组织香港可持续发展教育学院、项目管理协会 (PMI)、香港管理专业协会及香港通用检测认证协会等，为不同行业的专业人士提供了系统化的创新管理学习平台。

第3部份: 从设计思维1.0到3.0：设计思维与先进科技融合的创新之路

在过去八年中，我们成功在中国香港举办超过550场设计思维培训课程，培训了逾10,000名专业设计思维执行师，为香港及国内培养了大量具备创新能力的管理人才。我们的发展历程不仅见证了2017年至2021年间 “设计思维1.0”（Design Thinking 1.0）时代的蓬勃发展，更在2021年成功引入“设计思维2.0”（Design Thinking 2.0——这一融合大数据分析的全新设计思维执行模式，为创新管理注入了更高效、更精准的数据驱动能力。

进一步紧贴全球设计思维在人工智能（AI）时代的快速变革与发展，我们于2024年12月在香港的社区创新项目中成功实践了 “设计思维3.0”（Design Thinking Method 3.0）。这一版本的设计思维方法论深度融合了人工智能技术，将以往需要8至12周才能完成的创新管理项目缩短至仅需1周，大幅提升了执行效率。同时，市场分析的准确度也显著提升至90%，充分展现了设计思维与数字化技术深度结合所带来的卓越成效。

第4部份: 传播设计思维之路：建立开放知识平台

作为香港设计思维应用的领导者，我们多年来获得政府部门、本地大学、专业机构、行业协会及认证机构的信任与邀请，成功举办了超过250场免费讲座、教学活动、案例研究及研讨会，分享设计思维方法在各行各业的最佳实践，奠定了我们在推动设计思维知识传播与应用中的重要地位。

为进一步推动知识共享，我们与多个机构合作，将所有免费活动及项目内容录制并编辑，并通过官方网站 www.DesignThinking.org.hk 向公众免费开放。自2020年起，我们正式推出「设计思维实践与案例图书馆」，在2025年4月，该平台正式升格成为 「设计思维3.0实战手册：创业、升级与规模化的创新实践指南」，更包含超过150部高质量视频及专题文章，提供粤语/中文、普通话及英语版本，并按八大行业或领域分类，便于学习。此外，更加入精选的国际出版物及专题文章也已加入案例库，进一步丰富其内容。

为确保知识传播的纯粹性及非营利性，我们不收集观看者的个人数据，也不在视频中包含任何形式的商业宣传，旨在最大程度提高设计思维知识的可及性，惠及致力于推动创新与发展的个人及机构。

此平台充分体现了「知识启蒙」的核心理念，标志着设计思维应用知识共享的重要里程碑，并推动华人世界创新管理知识的可持续发展。截至目前，该案例库的观看次数已超过 5,000,000 次，展现了社会各界对设计思维知识的强烈需求与高度兴趣。

第5部份: 聚焦中国核心城市，助力全国创新管理升级

为进一步推动中国创新管理的全面发展，我们已锁定九个经济与创新发展的核心城市作为设计思维课程推广与应用的战略据点。这些城市包括上海、北京、深圳、重庆、广州、苏州、成都、杭州及武汉，均以其强大的经济实力、产业基础及创新潜力而闻名，其GDP水平与香港相当或更高。在这些城市中，我们将结合当地的产业需求与发展趋势，推出针对性的设计思维课程与实践项目，助力当地企业、教育机构及公共服务部门提升创新管理能力。

通过这一战略布局，我们旨在打造一个覆盖全国的重要创新管理网络，不仅促进九大城市之间的协同发展，也助力中国在全球创新管理领域中建立更大的影响力。我们相信，这些城市的成功实践将成为中国设计思维推广与应用的标杆，进一步推动全国创新管理能力的整体提升，开创中国创新管理的新时代。

第6部份: 过去的中国发展之路（主要大型活动回顾）

第7部分: 未来的发展策略与行动计划

在知识启蒙、深化、交流与标准化的四个层面上，我们将继续承接国际最新知识，结合本地实践，推动设计思维在华人世界的普及与应用。我们诚邀各界人士加入，共同开启创新管理的新篇章，推动知识的传承与持续发展！

7.1 知识启蒙：与专家合办免费短讲座
核心目标：普及设计思维理念，激发创新潜能
我们将携手国内外顶尖专家，针对公众及学生群体推出1至2小时的免费设计思维应用讲座，内容涵盖行业趋势、实践案例及创新解决方案。行动计划包括：

  • 普及设计思维理念：以简明易懂的方式介绍设计思维的核心概念，增强公众对这一方法论的认识与兴趣。
  • 激发学生创新思维：针对学生设计专属内容，结合实际案例，帮助他们掌握基础工具，提升学习与实践能力。
  • 促进社会参与：将讲座作为跨领域的知识分享平台，吸引创新管理爱好者共同参与，推动设计思维的广泛应用。

亮点特色：以行业案例为基础，结合互动环节，让参与者在短时间内获得启发，开启创新思维之旅。提供多语言版本（粤语、普通话及英语），确保覆盖多元化受众。

7.2 知识深化：开发国际认可培训课程
核心目标：系统化学习，促进行业应用
我们计划与国内外知名高等院校及行业协会合作，推出1至5天的国际认可课程，满足不同层次参与者的学习需求。行动计划包括：

  • 基础课程：面向初学者，提供设计思维的基本概念和工具培训。
  • 进阶课程：针对行业应用，探讨产品开发、服务创新及用户体验设计，帮助学员解决行业特定问题。
  • 导师课程：为有经验的设计思维实践者提供专业培训师课程，教授教学方法、课程设计及如何带领工作坊。

亮点特色：国际认可证书：课程结业后颁发国际认可证书，提升学员的专业形象与市场竞争力。

7.3 知识交流：推动实地考察与国际交流
核心目标：跨文化合作，学习最佳实践
我们将定期组织海外实地考察活动，带领参与者深入全球创新热点，促进跨文化交流与学习。行动计划包括：

  • 标杆机构参访：参观国际领先企业，学习其最佳实践案例。
  • 跨文化交流：邀请国际专家参与深度对话，探讨设计思维的不同应用方向。
  • 实践工作坊：结合实地考察，让参与者现场应用设计思维工具，解决真实问题。

亮点特色：全球创新热点参访：如中国、亚洲及欧洲，探索全球创新管理的最新趋势。双向交流：促进国际专家与本地实践者之间的合作与经验分享。

7.4 知识标准化：制定设计思维本地化标准
核心目标：推动行业规范化应用，提升专业性
我们将与政府机构及高等院校合作，制定设计思维的本地化标准与产业应用框架，确保方法论的实用性与适应性。行动计划包括：

  • 认证体系：推出设计思维专业资格认证，提升从业人员的信誉和专业能力。
  • 行业适配：根据不同行业的特点，制定具针对性的应用指导（如金融、服务、制造等）。
  • 标准化流程：建立设计思维的实施框架，涵盖从问题定义到原型设计及测试优化的全流程。

亮点特色：行业领导地位：通过标准化，确保设计思维在不同领域的应用具有一致性与高效性。联合政府及行业协会推动标准落地，提升设计思维在华人世界的国际影响力。

第8部份: 加入我们，开启知识传承与创新之旅

作为引领全球创新的核心方法论，设计思维在华人世界的知识传承与持续发展中扮演着关键角色。我们始终坚持承接国际最新知识，结合本地化实践，以创新思维应对行业挑战，推动跨领域合作及价值共创。我们诚挚邀请您加入「知识传承与持续发展计划」，共同推动设计思维在华人世界的传播与应用。我们相信，无论您是充满热情的个人，还是致力于创新发展的机构，您的参与都将为中国创新管理的未来带来深远影响。

如果您是个人 | 我们特别欢迎以下有志之士的加入：

  • 设计思维执行师（Design Thinker）：以创意解决问题，推动以人为本创新的实践者；
  • 创变者（Gamechanger）：有愿景并致力于推动变革的领航者；
  • 创新培训师与顾问（Innovation Trainer & Consultant）：专注于启发他人创新能力，并帮助企业与机构提升创新管理能力的专业人士。

如果您对创新管理充满热情，并希望将设计思维理念带到更多行业和社区，我们诚邀您成为这项计划的一部分。您的专业知识与愿景将为推动创新注入强大动能。

如果您是机构 | 我们也期待与以下机构携手合作：

  • 政府部门：致力于推动创新政策与社会发展的公共机构；
  • 本地大学：推动设计思维融入教育及研究的学术单位；
  • 专业组织：支持行业发展并推动创新的专业团体；
  • 发证机构：专注于专业资格认证的机构；
  • 专业教育机构：致力于专业发展与技能提升的教育平台；
  • 创新培训与顾问公司：专注于创新管理培训与咨询服务的专业机构。

我们希望通过与您的合作，共同推出本地化课程、工作坊及创新项目，将设计思维的价值融入更多行业，推动可持续发展与创新升级。

如何加入

如您有兴趣成为计划的合作伙伴，请电邮至 admin@innoedge.com.hk，并于主题栏注明：「有意参与设计思维合作伙伴的全国招募计划」。

让我们携手推动设计思维的传播与实践，启发创新价值，并共同开创华人世界创新管理的崭新未来。您的参与将激发更多创意，赋能社区，创造持久影响！

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