設計思維3.0實戰手冊：創業、升級與規模化的創新實踐指南
第3類別: 批發業 及 零售業
設計思維正以培養同理心、創新力和適應力的方式革新批發與零售業。宜家家居（IKEA）、優衣庫（UNIQLO）和耐克（Nike）等全球品牌利用這一方法，創造以客戶為中心的產品與服務，滿足多元化需求，從具同理心的設計到賦能包容性文化。像 H&M 和百事公司（PepsiCo）這樣的企業則積極擁抱可持續發展，並重塑其商業模式以符合環境與社會價值。
在中國及香港，寶潔（P&G）、沃爾瑪（Walmart）和阿迪達斯（Adidas）等企業專注於建立包容性文化與創新策略。即使面對 COVID-19 等挑戰，情感化行銷也展現了強大的力量，這充分說明設計思維如何推動轉型與韌性發展。
| 行業案例 | |
| 301 宜家家居 (IKEA): 打造持續的創新的優勢 | 英語視頻 |
| 302 UNIQLO：設計以人為本的產品和服務 | 粵語視頻 |
| 303 百事可樂 (PepsiCo)：重塑全球飲料巨頭 | 粵語視頻 |
| 304 Nike：泳裝如何賦能穆斯林女性更積極參與體育賽事 | 普通語視頻 |
| 305 H&M：開發可持續和環保產品 | 粵語視頻 |
| 306 寶潔中國 (P&G China)：提升員工留任率的人力資源政策 | 粵語視頻 |
| 307 沃爾瑪(Walmart)：建立性別平等和多元文化 | 粵語視頻 |
| 308 Adidas: 打造企業的創新文化 | 粵語視頻 |
| 309 COVID-19期間的強大零售業務模式：情感行銷策略 | 粵語視頻 |
應用設計思維案例 的進階旅程
透過以下3個選項，持續推進你的創新旅程，以深化設計思維案例的實踐，並增強你的創新執行力。
(選項 2) 參與國際認證培訓，以掌握完整的工具套裝
